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CONTRATAÇÃO PJ: COMO EVITAR RISCOS E GARANTIR SEGURANÇA JURÍDICA PARA SUA EMPRESA

  • vianacalviadv
  • 28 de jul. de 2025
  • 2 min de leitura

A contratação de prestadores de serviço como pessoa jurídica (PJ) é uma estratégia cada vez mais comum no ambiente empresarial brasileiro. Flexível e, em muitos casos, mais econômica que a contratação via CLT, essa modalidade oferece agilidade e otimização de custos. No entanto, é fundamental estar atento aos riscos jurídicos, pois uma relação PJ mal estruturada pode gerar grandes problemas para o seu negócio.


POR QUE A CONTRATAÇÃO PJ EXIGE ATENÇÃO JURÍDICA?


Mesmo que a relação se estabeleça entre duas pessoas jurídicas, o risco de reconhecimento de vínculo empregatício é real e pode trazer sérias consequências financeiras para o contratante. Se a Justiça do Trabalho identificar características de subordinação, habitualidade, onerosidade ou pessoalidade, elementos típicos de uma relação de emprego, a empresa pode ser condenada a pagar direitos trabalhistas retroativos, como salários, férias, 13º salário, FGTS, INSS e multas. Isso ocorre quando a contratação PJ é, na prática, um vínculo empregatício disfarçado.


COMO BLINDAR SUA EMPRESA NA CONTRATAÇÃO PJ?


Para garantir a segurança jurídica da sua empresa e usufruir dos benefícios da contratação PJ sem dores de cabeça, siga estas orientações essenciais:


  • Tenha um Contrato de Prestação de Serviços Bem Estruturado: O pilar da segurança jurídica é um contrato claro e completo. Ele deve detalhar as obrigações, prazos, valores e, principalmente, cláusulas de proteção jurídica que afastem a caracterização do vínculo empregatício. Fuja de modelos genéricos ou baixados da internet; o ideal é que seja específico para a sua realidade.


  • Evite Características Típicas da CLT: Para que a contratação PJ não seja desvirtuada, é crucial evitar práticas que remetam a uma relação de emprego. Não exija jornada fixa, subordinação hierárquica direta, controle de horário ou exclusividade. Quanto mais o prestador de serviços se assemelhar a um funcionário, maior será o risco trabalhista para a sua empresa.


  • Solicite os Documentos Essenciais do Prestador PJ: A documentação é sua aliada na comprovação da natureza jurídica da relação. Solicite sempre:

    • Contrato social ou Certificado de Microempreendedor Individual (MEI).

    • Comprovante de regularidade do CNPJ.

    • Notas fiscais pelos serviços efetivamente prestados.


  • Formalize Todas as Comunicações por Escrito: Acordos verbais ou conversas informais, como por WhatsApp, não são suficientes para garantir a segurança jurídica. Toda e qualquer formalização, desde a negociação até a execução do serviço, deve ser feita por escrito e devidamente assinada pelas partes. Essa documentação é fundamental para comprovar a autonomia da relação.



CONTRATAÇÃO PJ COM SEGURANÇA: CONTE COM SUPORTE ESPECIALIZADO


A contratação de PJ pode ser uma excelente ferramenta para a agilidade e economia da sua empresa, desde que seja realizada com o devido cuidado jurídico. Com um contrato bem elaborado e a observância das boas práticas, você evita surpresas, reduz riscos e mantém sua operação segura e focada no crescimento.


Se você precisa revisar seus contratos atuais ou criar novos modelos sob medida para suas contratações PJ, fale com nosso escritório aqui mesmo. Cuidamos da parte jurídica para que você possa se dedicar ao que realmente importa: o desenvolvimento do seu negócio.

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